北京訊 “先進(jìn)的企業(yè)文化是推動企業(yè)持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的精神支柱和動力源泉，需要在傳承中不斷創(chuàng)新，在融合中不斷發(fā)展?！?2月3日，一場別開生面的“開路先鋒”文化宣講活動，在中鐵六局電務(wù)公司電氣化項目部如火如荼地進(jìn)行。
活動由電務(wù)公司精心策劃組織，以“理念統(tǒng)一思想，文化凝聚力量”為主題，4位來自不同崗位的員工依次走上講臺，用樸實的語言講述了一個個發(fā)生在自己身邊的感人故事。
所屬電氣化項目部的侯辰宇講述了軌道車車隊克服重重困難，在極短的時間內(nèi)完成了一項項看似不可能完成的任務(wù)；維管分公司的張明月介紹了電務(wù)維管人日復(fù)一日地堅守荒涼處所，斗風(fēng)沙抗洪魔，沖鋒在前，確保鐵路安全運(yùn)行的故事；京津冀區(qū)域項目部的馬瀟然分享了奮戰(zhàn)搶險救災(zāi)第一線的電務(wù)人的故事；晉魯豫區(qū)域項目部張一鑫講述了女工預(yù)配班以細(xì)致的工作態(tài)度以及強(qiáng)大的專業(yè)能力贏得認(rèn)可的故事。
宣講活動持續(xù)一個多小時，期間穿插著互動問答、視頻展示等形式多樣的內(nèi)容，使得現(xiàn)場氣氛既溫馨又充滿活力。
據(jù)悉，4月以來，電務(wù)公司組建了一支“開路先鋒”文化宣講團(tuán)，共吸納了5位優(yōu)秀的宣講人才，至今已成功舉辦兩次宣講活動。活動通過接地氣的方式、有溫度的語言、鮮活的故事，進(jìn)一步加深了員工對“開路先鋒”文化的理解與認(rèn)同，提升了員工的工作熱情和對企業(yè)的歸屬感。 （任肖琳）
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